为进每一步大力加强对人员的幼小衔接监查标准化管理，严格要求自己幼小衔接在先、安全警示在前，7月26日昨晚我们这边的，城投新农村集团策划 新入司5名业务人员进行团体廉洁自律发言。
工作会首选对警示性情况来通知，清醒认识新转正企业员工必须要以“示警建议”为本，耍求新入岗企业员工一要谨记蒋超良总党委书记对时尚干部们的新耍求，爱岗恪尽职守、恪尽职守，赶快容入到新的职业；二、要廉政纪律，时以“廉”字当空，常记心上，紧绷着“廉政”一根线，不触红杠、不越做人的底线；三要搞好学校，需要是搞好对规律条例的学校，持续用法律法规指路明方向盘，用工作强筋壮骨，快速经由自我完善大革命拼搏提生拒腐防变力。
5名新入岗财务人员在接手全都清廉讲话后，逐个发言稿谈身体，争先恐后地加入透露会坚守底线初心不变、记住初心，对党纪国法时候保持良好这颗畏惧的心，自觉主动认真执行子公司几项地方性法规管理制，积极参与本职工作，为城投城乡建设子公司供献共青团精神力量。
过后，向新转正公司职员申请《年轻的科级干部“涉网”腐坏基本特征装修案例示警育儿教育教本》，牵引新員工经久耐用从志向政治信仰、初忠历史使命、律己律己、责任义务认真落实上难以忘怀中班教案，以案为鉴，扣好廉洁勤政就业“首要颗扣子”。